【MIA街舞教室(新竹館)】假日行政櫃檯

外場送餐收桌清潔，晚上打烊清潔備料等工作。

【薪資待遇】 1. 時薪$205元 2.工作3個月通過QSC主管考核之後 排班總時數達到120H可加給津貼+$800 排班總時數達到150H可加給津貼+$1000 【工作內容】 1. 泡芙烘焙：製作內餡、烘烤泡芙、包裝 2. 販售招呼、結帳收銀 3. 店面整理清潔 【工作時間】 1. 晚班兼職人員彈性排班 2. 配合百貨上下班時間 3. 假日可配合尤佳

1.門市收銀結帳 2.賣場清潔、整理 3.賣場商品上架補貨 4.機台烹煮、清洗

❤️充滿正能量有愛的幸福企業❤️ 歡迎熱情活潑有活力的夥伴加入我們一起快樂的工作！ ✨依職務、經驗值 加給薪水✨ 完善升遷制度➡️穩定發展空間❗️ ☑️工作時間： 08:30-17:30 ☑️薪資計算： 底薪+額外招募獎金另計 ☑️休假制度： 週休六日(見紅休) ☑️上班地點： ✨桃園門市:桃園市桃園區中山路 (近桃園市政府） ✨平鎮門市:桃園市平鎮區環南路18號 (近中壢/新屋交流道) ✨樹林門市:新北市樹林區俊保路 (近樹林興仁花園夜市) ✨新竹門市:新竹縣竹北市縣政九路 (近新竹縣政府) ☑️工作內容： 門市接待、電話招募、客服行政事務、報表彙整、電腦操作 ✨無經驗可 有客服經驗、銷售觀念佳✨ ⭐優質冷氣辦公室 ⭐獨立個人辦公桌 ⭐零食區無限供應 ☀️ 提供零食飲料免費吃，流行音樂現點現播 ☀️ 生日、三節禮金禮品、休假福利、年終紅利機制 ☀️ 定期舉辦員工聚餐、國內外員工旅遊、生日慶生團康娛樂活動　 ☀️ 績效獎金、激勵獎金、季獎金、年終獎金、生日禮金、三節禮品等 ✅保障薪資+業績獎金制度 ✅工作穩定，需可配合加班 ❤️想要勇於挑戰自我、追求卓越的夥伴　這裡就是你的發光的舞台 #加入我們 成就自己

【工作內容】 1.內場備料、出餐。 2.無經驗可，願接受全新培訓。 3.🧡一顆真誠的心🧡 4. 我們是一頭班作業，一次只會上一種班~ 【上班時間】 ⭐️早班:0700-1530，一週安排3-4天上班，假日至少需要安排一天~ ⭐️晚班:1330-2200，一週安排3-4天上班，假日至少需要安排一天~ 【薪資】 ★本薪205元起~227元。 ★只要有上班出勤(不限時數)，每小時另核發15元津貼，時薪+獎金實領205+15至227+15元。 ★若當月工時滿65小時以上，每小時另核發15元津貼，時薪+獎金實領205+15至227+15元。 ‼️也就是說，只要當月出勤滿65小時以上，當月每小時的時薪+獎金實領205+30至227+30元‼️ ★另有計時幹部職缺，等您來挑戰！😃😃 【公司福利】 ◆ 獎金 / 禮品類 1.推薦獎金： 推薦：一般員工任職滿三個月PT(1500元)/ FT(3000元)； 推薦：店副店主廚級以上任職滿六個月5000元。 2.春節初一至初三出勤獎金(門市/資運中心)。 3.配合調度支援獎金(門市/資運中心)： 支援一次滿一個月發500元 ; 支援新開門市之前三個月每月發放1500元。 4.生日禮金。 5.不定期專案項目獎金制。 ◆ 保險類 1.勞保。 2.健保。 3.勞工退休金提撥。 4.團保。 ◆ 制度類 1.彈性的給薪制度：優渥起薪、新進考核調薪、晉升調薪。 2.員工制服。 3.免費員工餐。 4.員工消費八折折扣。 5.完整的教育訓練：新人基礎訓練、在職培訓、進階幹部培訓。 6.順暢的升遷管道： 依晉升考試辦法辦理，晉升機制透明、公平、公正、公開，一年二次晉升考核調薪。採員工自由報名參加，我的未來我做主。 7.體檢補助： 任職滿一年，次年即享有1150元/年補助，檢查項目需符合供膳人員與一般 勞工體格檢查。 8.員工外派住宿： 公司指定外派展店人員，由公司安排宿舍或核發住宿津貼。 ◆ 請 / 休假制度 1.排班與休假天數依勞基法規定辦理，採四周或八周變形工時排班制。 2.法定特休假。 ◆ 以上內容公司將視營運狀況與政府法令有權進行調整與變更 ◆

餐飲外場： ．負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 ．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ．後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐，或可進行簡易餐飲之料理，如：烤土司或調配飲料等。 ．於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 ．並負責結帳、收銀等工作。 餐飲內場： ．擔任廚師的助手，處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 ．負責洗、剝、削、切各種食材。 ．負責清理工作環境、設備和餐具。 ．準備不同餐點所需要的食材。 ．協助測量食材的容量與重量。 ．負責擺盤、打包外帶服務。

時薪$200起+假日津貼+過站調薪+彈性排班+雙週發薪 - 餐點前製準備 - 協助廚房經理完成餐點製作 - 維護廚房清潔整齊

【工作內容】 1.外場接待、餐點介紹、點餐等顧客服務。 2.無經驗可，願接受全新培訓。 3.🧡一顆真誠的心🧡 【上班時間】 早班:11:00-17:00，一週排三~四天上班。 晚班:平日18:00-22:00+假日11:00-22:30(安排6-8小時上班)，假日需要上班唷。 【薪資】 ★本薪200元起~222元。 ★只要有上班出勤(不限時數)，每小時另核發15元津貼，時薪+獎金實領200+15至222+15元。 ★若當月工時滿65小時以上，每小時另核發15元津貼，時薪+獎金實領200+15至222+15元。 ‼️也就是說，只要當月出勤滿65小時以上，當月每小時的時薪+獎金實領200+30至222+30元‼️ ★另有計時幹部職缺，等您來挑戰！😃😃 【公司福利】 ◆ 獎金 / 禮品類 1.推薦獎金： 推薦：一般員工任職滿三個月PT(1500元)/ FT(3000元)； 推薦：店副店主廚級以上任職滿六個月5000元。 2.春節初一至初三出勤獎金(門市/資運中心)。 3.配合調度支援獎金(門市/資運中心)： 支援一次滿一個月發500元 ; 支援新開門市之前三個月每月發放1500元。 4.生日禮金。 5.不定期專案項目獎金制。 ◆ 保險類 1.勞保。 2.健保。 3.勞工退休金提撥。 4.團保。 ◆ 制度類 1.彈性的給薪制度：優渥起薪、新進考核調薪、晉升調薪。 2.員工制服。 3.免費員工餐。 4.員工消費八折折扣。 5.完整的教育訓練：新人基礎訓練、在職培訓、進階幹部培訓。 6.順暢的升遷管道： 依晉升考試辦法辦理，晉升機制透明、公平、公正、公開，一年二次晉升考核調薪。採員工自由報名參加，我的未來我做主。 7.體檢補助： 任職滿一年，次年即享有1150元/年補助，檢查項目需符合供膳人員與一般 勞工體格檢查。 8.員工外派住宿： 公司指定外派展店人員，由公司安排宿舍或核發住宿津貼。 ◆ 請 / 休假制度 1.排班與休假天數依勞基法規定辦理，採四周或八周變形工時排班制。 2.法定特休假。 ◆ 以上內容公司將視營運狀況與政府法令有權進行調整與變更 ◆

．每堂檢查學生回家作業是否完成並批改 ．維持班級秩序。 ．點名、確認學生出席。 ．課後輔導。 . 填寫學生課堂表現追縱表 . 有進班上課的時間（約30分鐘-1小時） 時薪會以500元來計算

協助批改國小孩童的評量考卷、環境打掃，主管交代事項

．國中國文課程 . 批閱評量測驗卷。 ．檢查學生回家作業是否完成。 ．維持班級秩序。 ．點名、確認學生出席，瞭解學生去向。 ．維持教室內環境整潔。 ．協助補習班招生。 ．課後輔導。

主要批改國小作業 ，協助櫃檯其他事項，作業大部分有答案

主要工作內容： 1. 指導國小全科作業 協助學生完成學校作業，包含國語、數學、自然、社會、英文等科目，並檢查訂正。 2. 課業輔導與複習 針對學生較不熟悉的內容進行簡單講解，幫助孩子理解學校課程。 3. 培養學習習慣 引導學生專心寫作業、整理書包、管理時間，建立良好的學習態度。 4. 班級秩序管理 維持教室秩序，讓孩子在安靜、穩定的環境中完成作業。 5. 與家長基本溝通 簡單回饋孩子當天的學習狀況或作業完成情形。 工作特色： • 每天工作 3–6小時 • 工作內容 單純穩定 • 能陪伴孩子成長，具有教育與成就感 適合對象： • 喜歡孩子、具耐心與愛心的人 • 有基礎國小學科能力者 • 教育相關科系或有教學經驗者佳

1. 教授兒童美語，撰寫教案及設計課堂活動。 2. 設計考卷，批改並落實學生訂正。 3. 落實親師溝通，定期與家長聯繫分享孩子學習成效。 4. 招生季協助執行美語招生活動。 5. 協助至學校接送孩子回班，維護路隊孩童安全。

協助櫃檯行政事務，電話接聽，細心有耐心，可長期配合。

魔術表演給國小孩子們看，有隨班老師一同協助，一次2000-5000元

．教授國中英語2名老師 教授國中國文1名老師 。 ．課堂小考 . 檢查學生回家作業是否完成。 ．維持班級秩序。 ．點名、確認學生出席，瞭解學生去向。 ．維持教室內環境整潔。 ．課後回報學生上課狀況。 ．學生學校段考前總複習

1. 輔導國小生全科課業（國數自社）內容，確保學生學習效果達成。 2. 協助學生完成每日課後作業，解答問題並提供補充練習。 3. 規劃多元教學活動，應用互動方式提升學生學習興趣。 4. 依照課程進度安排評量進度，批改並落實訂正。 5. 落實親師聯繫，定期分享學生狀況及表現。 6. 步行至學校接送路隊，維護路隊孩童安全。

到附近國小接小朋友 點名 確認小朋友有上交通車

1.指導學生學校功課 2.輔導學生課業以及督導字跡端正 3.維持學生良好品行 4.協助接送學生