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材霈有限公司
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- #只上六日也OK #假日班
- 💖工作內容:
- 【外場】點餐帶位、介紹餐點、收桌、洗滌
- 【內場】協助廚務、出餐、餐具清洗、洗滌
- 💖上班時間:自己選,免輪班
- 早班08:30-18:00
- 晚班18:00-00:00
- 💖薪資福利:210元/hr
- 【依法投保】❶勞保。❷團保。❸勞退。
- 【其他福利】❶油資補貼。❷推薦獎金。 ❸體檢補助。
- 【呀咪福利】當日上班壽司8折優惠!!
- 💖上班地點:台北市內湖區舊宗路一段188號
- **面試請預約 勿直接跑到店裡喔!! NGGGG**
台北市內湖區舊宗路一段188號
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早班:08:30~16:30
晚班:18:00~23:00
#長短期皆可
3人
推薦職缺 (20)
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👍 大茗本位製茶堂-台北內湖店(早班、晚班工讀)
1天前時薪$186 ~ $198台北市內湖區
1.各式冷熱飲品調製。 2.接待櫃檯收銀點餐。 3.提供飲品外送服務。 4.維持店櫃週遭整潔。 5.各式飲品原料製作。 其他: 🌟 若為在學學生,工讀可依課表調整 🌟 面試地點:台北永吉門市 我們需要您的熱情,活潑以及對工作的熱愛, 大茗本位制茶堂!誠摯邀請您加入~ 排班彈性,皆可私訊詢問~
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👍 晚班內外場人員(寒暑假短期可)
5小時前時薪$200 ~ $250台北市內湖區
外場 1.帶位送餐、顧客服務 2.環境清潔 3.開場、打烊收場工作 4.餐點核對、桌邊服務 內場 1.餐點調理、餐點製作 2.環境清潔 3.開場、打烊收場工作 4.食材掌控 每日排班4-8小時。 需配合平日及假日排班 提供免費員工餐。 可選擇內場、外場 可選擇上班時段: 17:00-21:00 18:00-22:00
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👍 早午餐人員(瑞光)
1天前時薪$185 ~ $200台北市內湖區
備料,環境整潔,送餐,餐點製作,點餐服務。
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【日本企業🇯🇵】無經驗可-內外場PT🌟時薪195加班費5分鐘計算👏彈性排班📌實習、外籍生、斜槓、二度就業、3個月依評價調整時薪
3週前時薪$195 ~ $225新北市林口區
✔️含以下條件優先面試: 1️⃣ 兩天假日班9:00~23:00 (彈性排8小時,一月最少需6天班) 2️⃣三天平日一天假日9:00~23:00 (彈性排4~8小時) 3️⃣打烊班4天以上:18:00~23:00 (短時數4小時打烊班) ⭕復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有: ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕招募條件 ▪職前教育訓練,👏歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎學生打工、二度就業、外籍學生、實習簽約、上班族兼職 ▪彈性排班:8:30~23:30(請於面試時與主管確認班表) ⭕工作內容 ▪外場 帶客入座→介紹、現場服務→商品提供→食材補充→簡單飲料製作→ 確認結帳金額→收銀結帳→客席收桌整理→物品收納→清潔整理環境維護 等 ▪內場 商品進貨、準備、整理→料理製作→提供餐點→餐具清洗→庫存盤點、出貨 等 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪不定期活動競賽獎金 ▪💹一年4次考核及調薪 ▪💵加班費5分鐘為單位計算 ⭕企業魅力 ▪「以人為本」注重團隊合作及交流,採納同仁的意見,提升參與感 ▪除學習到日本商業禮儀、衛生知識及專業的烹飪技巧,還可接觸店鋪的經營管理,例如:成本控管及數據分析等專業知識 ▪升遷快速且制度完善,依努力及成果將有升遷加薪的機會 ▪享有完善的福利制度,加班費為5分鐘為單位計算,重視員工的辛勤付出 ▪計畫拓展全台灣,讓更多人有機會品嚐美味平價壽司,致力成為頂尖品牌 ⭕基本保障 ①加班費(以5分鐘為單位計算) ②勞保、健保、意外險 ③每月提撥勞工退休新制6% ④特休/年假按照勞基法規定 ⑤颱風天出勤津貼補助 ⑥員工店內用餐折扣 ⑦提供員工制服 ⑧任職一年後提供免費健檢 ⭕其它 【實習相關】 歡迎餐飲相關科系實習生 福利制度完善,提供加班費 時薪制契約,薪資以該任職店鋪時薪為主 【介紹制度】 歡迎介紹親朋好友一同任職,介紹獎金拿不完 依介紹職位及任職期間不同,發放5,000~12,000元介紹獎金
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👊時薪200加班費5分鐘計算👏彈性排班🤘福利優【壽司郎公館店】🙋彈性排班🇯🇵 內外場 👏實習兼差二度就業
2週前時薪$200 ~ $225台北市中正區
✔️含以下條件優先面試: 1️⃣ 兩天假日班9:00~23:00 (需彈性排8小時,一月最少需7天班) 2️⃣三天平日一天假日9:00~23:00 (彈性排4~8小時) 3️⃣打烊班4天以上:18:00~23:00 (短時數打烊班) ⭕復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有: ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕招募條件 ▪職前教育訓練,歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎學生打工、二度就業、外籍學生、實習簽約、上班族兼職 ▪彈性排班:8:30~23:30(請於面試時與主管確認班表) ⭕工作內容 ▪外場 帶客入座→介紹、服務→商品提供→食材補充→確認結帳金額→收銀結帳 等 ▪內場 商品進貨、準備、整理→料理製作→提供餐點→餐具清洗→庫存盤點、出貨 等 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪不定期活動競賽獎金 ▪一年4次考核及調薪 ▪加班費5分鐘為單位計算 ⭕企業魅力 ▪「以人為本」注重團隊合作及交流,採納同仁的意見,提升參與感 ▪除學習到日本商業禮儀、衛生知識及專業的烹飪技巧,還可接觸店鋪的經營管理,例如:成本控管及數據分析等專業知識 ▪升遷快速且制度完善,依努力及成果將有升遷加薪的機會 ▪享有完善的福利制度,加班費為5分鐘為單位計算,重視員工的辛勤付出 ▪計畫拓展全台灣,讓更多人有機會品嚐美味平價壽司,致力成為頂尖品牌 ⭕基本保障 ①加班費(以5分鐘為單位計算) ②勞保、健保、意外險 ③每月提撥勞工退休新制6% ④特休/年假按照勞基法規定 ⑤颱風天出勤津貼補助 ⑥員工店內用餐折扣 ⑦提供員工制服 ⑧任職一年後提供免費健檢
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🍣早班兼職🎊二度就業🏆進修部學生💯彈性排班🎉時薪200元🥇日商企業福利優🌟完善制度有保障🇯🇵
1週前時薪$200 ~ $230台北市內湖區
⭕招募條件 ▪能配合下述任一條件者優先面試: ①早班09:00~18:00 (依據班表安排4~ 8小時) 一週至少可排班3天以上。 (假日至少一天) ②開早班09:00~13:00 一週至少可排班3天以上。 (假日至少一天) ③假日班09:00~23:00(彈性8小) 假日 :兩天都可上 一個月最少6天班 。 *其餘時段面試時皆可以商談! ▪職前教育訓練,歡迎無經驗者加入!! ▪四月一日起時薪調漲200元! ▪歡迎二度就業、外籍學生、實習簽約 ▪彈性排班:09:00~23:00(請於面試時與主管確認班表) ⭕工作內容 ▪外場 帶客入座→介紹、服務→商品提供→食材補充→確認結帳金額→收銀結帳 等 ▪內場 商品進貨、準備、整理→料理製作→提供餐點→餐具清洗→庫存盤點、出貨 等 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪不定期活動競賽獎金 ▪一年4次考核及調薪!! ▪加班費5分鐘為單位計算 ⭕企業魅力 ▪「以人為本」注重團隊合作及交流,採納同仁的意見,提升參與感 ▪除學習到日本商業禮儀、衛生知識及專業的烹飪技巧,還可接觸店鋪的經營管理,例如:成本控管及數據分析等專業知識 ▪升遷快速且制度完善,依努力及成果將有升遷加薪的機會 ▪享有完善的福利制度,加班費為5分鐘為單位計算,重視員工的辛勤付出 ▪計畫拓展全台灣,讓更多人有機會品嚐美味平價壽司,致力成為頂尖品牌
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💯💯🙋時薪200加班費5分鐘計算👏無經驗可🇯🇵內外場🎊彈性排班🎊日商壽司郎公館店💯
2週前時薪$200 ~ $225新北市永和區
✔️含以下條件優先面試: 1️⃣ 兩天假日班9:00~23:00 (需彈性排8小時,一月最少需7天班) 2️⃣三天平日一天假日9:00~23:00 (彈性排4~8小時) 3️⃣打烊班4天以上:18:00~23:00 (短時數打烊班) ⭕復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有: ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕招募條件 ▪職前教育訓練,👏歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎學生打工、二度就業、外籍學生、實習簽約、上班族兼職 ▪彈性排班:8:30~23:30(請於面試時與主管確認班表) ⭕工作內容 ▪外場 帶客入座→介紹、現場服務→商品提供→食材補充→簡單飲料製作→ 確認結帳金額→收銀結帳→客席收桌整理→物品收納→清潔整理環境維護 等 ▪內場 商品進貨、準備、整理→料理製作→提供餐點→餐具清洗→庫存盤點、出貨 等 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪不定期活動競賽獎金 ▪💹一年4次考核及調薪 ▪💵加班費5分鐘為單位計算 ⭕企業魅力 ▪「以人為本」注重團隊合作及交流,採納同仁的意見,提升參與感 ▪除學習到日本商業禮儀、衛生知識及專業的烹飪技巧,還可接觸店鋪的經營管理,例如:成本控管及數據分析等專業知識 ▪升遷快速且制度完善,依努力及成果將有升遷加薪的機會 ▪享有完善的福利制度,加班費為5分鐘為單位計算,重視員工的辛勤付出 ▪計畫拓展全台灣,讓更多人有機會品嚐美味平價壽司,致力成為頂尖品牌 ⭕基本保障 ①加班費(以5分鐘為單位計算) ②勞保、健保、意外險 ③每月提撥勞工退休新制6% ④特休/年假按照勞基法規定 ⑤颱風天出勤津貼補助 ⑥員工店內用餐折扣 ⑦提供員工制服 ⑧任職一年後提供免費健檢 ⭕其它 【實習相關】 .歡迎餐飲相關科系實習生 .福利制度完善,提供加班費 【介紹制度】 .歡迎介紹親朋好友一同任職,介紹獎金拿不完 .依介紹職位及任職期間不同,發放3,000~5,000元介紹獎金
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🥇🥇🥇高時薪洗碗工195$起🔥無經驗🉑二度就業✅彈性排班🎉【日商壽司郎新北中和環球店】歡迎✨
14小時前時薪$195 ~ $205新北市中和區
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新北林口店🉑️🍣彈性排班🍣壽司郎🉑假日班🍣高錄取🍣 🤘無經驗可-內外場PT🌟彈性排班📌實習
3週前時薪$195 ~ $225新北市泰山區
⭕復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有: ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕招募條件 ▪職前教育訓練,👏歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎學生打工、二度就業、外籍學生、實習簽約、上班族兼職 ▪彈性排班:8:30~23:30(請於面試時與主管確認班表) ⭕工作內容 ▪外場 帶客入座→介紹、現場服務→商品提供→食材補充→簡單飲料製作→ 確認結帳金額→收銀結帳→客席收桌整理→物品收納→清潔整理環境維護 等 ▪內場 商品進貨、準備、整理→料理製作→提供餐點→餐具清洗→庫存盤點、出貨 等 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪不定期活動競賽獎金 ▪💹一年4次考核及調薪 ▪💵加班費5分鐘為單位計算 ⭕企業魅力 ▪「以人為本」注重團隊合作及交流,採納同仁的意見,提升參與感 ▪除學習到日本商業禮儀、衛生知識及專業的烹飪技巧,還可接觸店鋪的經營管理,例如:成本控管及數據分析等專業知識 ▪升遷快速且制度完善,依努力及成果將有升遷加薪的機會 ▪享有完善的福利制度,加班費為5分鐘為單位計算,重視員工的辛勤付出 ▪計畫拓展全台灣,讓更多人有機會品嚐美味平價壽司,致力成為頂尖品牌 ⭕基本保障 ①加班費(以5分鐘為單位計算) ②勞保、健保、意外險 ③每月提撥勞工退休新制6% ④特休/年假按照勞基法規定 ⑤颱風天出勤津貼補助 ⑥員工店內用餐折扣 ⑦提供員工制服 ⑧任職一年後提供免費健檢 ⭕其它 【實習相關】 歡迎餐飲相關科系實習生 福利制度完善,提供加班費 時薪制契約,薪資以該任職店鋪時薪為主 【介紹制度】 歡迎介紹親朋好友一同任職,介紹獎金拿不完 依介紹職位及任職期間不同,發放5,000~12,000元介紹獎金
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📢【日商壽司郎🌏】台北中華路店 -高時薪$200起 假日時薪再+10元 歡迎兼職人員 , 工讀 ,歡迎工讀 , (新北市板橋 , 新莊 , 土城 , 新店 , 淡水 , 五股 , 迴龍 , 龜山 )!!!洗碗也可以唷!!!
4週前時薪$200 ~ $250台北市中正區
⭕招募條件 ▪職前教育訓練,歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎大學生、二度就業、外籍學生、實習簽約 ▪彈性排班:8:30~23:30(請於面試時與主管確認班表) ⭕工作內容 ▪外場 帶客入座→介紹、服務→商品提供→食材補充→確認結帳金額→收銀結帳 等 ▪內場 商品進貨、準備、整理→料理製作→提供餐點→餐具清洗→庫存盤點、出貨 等 ⭕獎金福利 ▪不定期活動競賽獎金 ▪一年4次考核及調薪 (三個月就一次調薪機會) ▪加班費5分鐘為單位計算 ⭕企業魅力 ▪「以人為本」注重團隊合作及交流,採納同仁的意見,提升參與感 ▪除學習到日本商業禮儀、衛生知識及專業的烹飪技巧,還可接觸店鋪的經營管理,例如:成本控管及數據分析等專業知識 ▪升遷快速且制度完善,依努力及成果將有升遷加薪的機會 ▪享有完善的福利制度,加班費為5分鐘為單位計算,重視員工的辛勤付出 ▪計畫拓展全台灣,讓更多人有機會品嚐美味平價壽司,致力成為頂尖品牌
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📢【日商壽司郎🌏】新北林口店(林口Outlet騎車三分鐘) -高時薪$195起 歡迎兼職人員 , 二度就業、外籍學生 (新北、桃園地區)!缺的就是你!
3週前時薪$195 ~ $225新北市蘆洲區
⭕復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有: ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕招募條件 ▪職前教育訓練,👏歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎學生打工、二度就業、外籍學生、實習簽約、上班族兼職 ▪彈性排班:8:30~23:30(請於面試時與主管確認班表) ⭕工作內容 ▪外場 帶客入座→介紹、現場服務→商品提供→食材補充→簡單飲料製作→ 確認結帳金額→收銀結帳→客席收桌整理→物品收納→清潔整理環境維護 等 ▪內場 商品進貨、準備、整理→料理製作→提供餐點→餐具清洗→庫存盤點、出貨 等 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪不定期活動競賽獎金 ▪💹一年4次考核及調薪 ▪💵加班費5分鐘為單位計算 ⭕企業魅力 ▪「以人為本」注重團隊合作及交流,採納同仁的意見,提升參與感 ▪除學習到日本商業禮儀、衛生知識及專業的烹飪技巧,還可接觸店鋪的經營管理,例如:成本控管及數據分析等專業知識 ▪升遷快速且制度完善,依努力及成果將有升遷加薪的機會 ▪享有完善的福利制度,加班費為5分鐘為單位計算,重視員工的辛勤付出 ▪計畫拓展全台灣,讓更多人有機會品嚐美味平價壽司,致力成為頂尖品牌 ⭕基本保障 ①加班費(以5分鐘為單位計算) ②勞保、健保、意外險 ③每月提撥勞工退休新制6% ④特休/年假按照勞基法規定 ⑤颱風天出勤津貼補助 ⑥員工店內用餐折扣 ⑦提供員工制服 ⑧任職一年後提供免費健檢 ⭕其它 【實習相關】 歡迎餐飲相關科系實習生 福利制度完善,提供加班費 時薪制契約,薪資以該任職店鋪時薪為主 【介紹制度】 歡迎介紹親朋好友一同任職,介紹獎金拿不完 依介紹職位及任職期間不同,發放5,000~12,000元介紹獎金
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📢【日商壽司郎🌏】台北中華路店(西門町) -高時薪$200起 假日時薪再+10元 歡迎兼職人員 , 二度就業、外籍學生 (新北、大台北地區)!!!缺的就是你!!!
2週前時薪$200 ~ $250台北市中正區
⭕招募條件 ▪職前教育訓練,歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎二度就業、外籍學生、實習簽約 ▪彈性排班:8:30~23:30(請於面試時與主管確認班表) ▪能配合下述任一條件者優先面試: ①一週至少可排班四天以上 一~四:兩天/五六日:兩天 ②需可開早8:30~;或者閉店~23:30 (依據班表安排4~ 8小時) ③過往有「服務業」經驗,餐飲業佳 ⭕工作內容 ▪外場 帶客入座→介紹、服務→商品提供→食材補充→確認結帳金額→收銀結帳 等 ▪內場 商品進貨、準備、整理→料理製作→提供餐點→餐具清洗→庫存盤點、出貨 等 ⭕獎金福利 ▪不定期活動競賽獎金 ▪一年4次考核及調薪 (三個月就一次調薪機會) ▪加班費5分鐘為單位計算 ⭕企業魅力 ▪「以人為本」注重團隊合作及交流,採納同仁的意見,提升參與感 ▪除學習到日本商業禮儀、衛生知識及專業的烹飪技巧,還可接觸店鋪的經營管理,例如:成本控管及數據分析等專業知識 ▪升遷快速且制度完善,依努力及成果將有升遷加薪的機會 ▪享有完善的福利制度,加班費為5分鐘為單位計算,重視員工的辛勤付出 ▪計畫拓展全台灣,讓更多人有機會品嚐美味平價壽司,致力成為頂尖品牌
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🍣早班兼職🎊二度就業🏆進修部學生💯彈性排班🎉時薪200元🥇日商企業福利優🌟完善制度有保障🇯🇵
5天前時薪$200 ~ $230台北市南港區
⭕招募條件 ▪能配合下述任一條件者優先面試: ①早班09:00~18:00 (依據班表安排4~ 8小時) 一週至少可排班3天以上。 (假日至少一天) ②開早班09:00~13:00 一週至少可排班3天以上。 (假日至少一天) ③假日班09:00~23:00(彈性8小) 假日 :兩天都可上 一個月最少6天班 。 *其餘時段面試時皆可以商談! ▪職前教育訓練,歡迎無經驗者加入!! ▪四月一日起時薪調漲200元! ▪歡迎二度就業、外籍學生、實習簽約 ▪彈性排班:09:00~23:00(請於面試時與主管確認班表) ⭕工作內容 ▪外場 帶客入座→介紹、服務→商品提供→食材補充→確認結帳金額→收銀結帳 等 ▪內場 商品進貨、準備、整理→料理製作→提供餐點→餐具清洗→庫存盤點、出貨 等 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪不定期活動競賽獎金 ▪一年4次考核及調薪!! ▪加班費5分鐘為單位計算 ⭕企業魅力 ▪「以人為本」注重團隊合作及交流,採納同仁的意見,提升參與感 ▪除學習到日本商業禮儀、衛生知識及專業的烹飪技巧,還可接觸店鋪的經營管理,例如:成本控管及數據分析等專業知識 ▪升遷快速且制度完善,依努力及成果將有升遷加薪的機會 ▪享有完善的福利制度,加班費為5分鐘為單位計算,重視員工的辛勤付出 ▪計畫拓展全台灣,讓更多人有機會品嚐美味平價壽司,致力成為頂尖品牌
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💰挑戰時薪最高洗碗工🇯🇵台灣壽司郎🍣彈性排班🏅加班費5分鐘計算🎉
3週前時薪$195 ~ $225新北市八里區
⭕復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有: ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕招募條件 ▪職前教育訓練,👏歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎學生打工、二度就業、外籍學生、實習簽約、上班族兼職 ▪彈性排班:8:30~23:30(請於面試時與主管確認班表) ⭕工作內容 ▪外場 帶客入座→介紹、現場服務→商品提供→食材補充→簡單飲料製作→確認結帳金額→收銀結帳→客席收桌整理→物品收納→清潔整理環境維護 等 ▪內場 商品進貨、準備、整理→料理製作→提供餐點→餐具清洗→庫存盤點、出貨 等 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪不定期活動競賽獎金 ▪💹一年4次考核及調薪 ▪💵加班費5分鐘為單位計算 ⭕企業魅力 ▪「以人為本」注重團隊合作及交流,採納同仁的意見,提升參與感 ▪除學習到日本商業禮儀、衛生知識及專業的烹飪技巧,還可接觸店鋪的經營管理,例如:成本控管及數據分析等專業知識 ▪升遷快速且制度完善,依努力及成果將有升遷加薪的機會 ▪享有完善的福利制度,加班費為5分鐘為單位計算,重視員工的辛勤付出 ▪計畫拓展全台灣,讓更多人有機會品嚐美味平價壽司,致力成為頂尖品牌 ⭕基本保障 ①加班費(以5分鐘為單位計算) ②勞保、健保、意外險 ③每月提撥勞工退休新制6% ④特休/年假按照勞基法規定 ⑤颱風天出勤津貼補助 ⑥員工店內用餐折扣 ⑦提供員工制服 ⑧任職一年後提供免費健檢 ⭕其它 【實習相關】 歡迎餐飲相關科系實習生 福利制度完善,提供加班費 時薪制契約,薪資以該任職店鋪時薪為主 【介紹制度】 歡迎介紹親朋好友一同任職,介紹獎金拿不完 依介紹職位及任職期間不同,發放5,000~12,000元介紹獎金
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【すき家 SUKIYA】★時薪最高250元★ 內湖店
20小時前時薪$200 ~ $250台北市內湖區
⭕【兼職時薪】 起薪為$200元,符合全勤條件者時薪再加$5元,考核調薪最高可加45元 深夜出勤津貼每小時加$50元 ⭕【福利制度】 ★彈性工時 ★每季一次考核調薪機會 ★享有特休累積 ★免費員工餐 ★三節禮券、生日禮金、夜班出勤津貼、免費電影票 ★提供員工制服及工作鞋 ★年度健檢 ★勞保、健保,6%勞退提撥 ⭕【工作說明】 《內場》:餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》:接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔 ★開朗活潑有笑容 ★SOP專業流程 ★無經驗可 ★提供完善職前教育訓練 ⭕【經營理念】 我們是日本第一的速食連鎖ZENSHO集團,我們的理念是"消滅世界的飢餓和貧困",目標是成為全球第一的連鎖餐飲集團。 我們堅持使用安全及高品質的食材,當場現點現作提供美味可口的日本國民美食-牛丼/咖哩,並以舒適衛生的用餐環境、熱情用心的服務態度、平實親民的誠懇價格,強調食品安全,顧客安心。不論是單獨一人、與家人一起、朋友一起,皆可享受用餐的樂趣。
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健康餐盒應徵中午工讀生
3週前時薪$185 ~ $200台北市內湖區
餐飲外場: .負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 .將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問,並給予餐點上的建議。 .後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐,或可進行簡易餐飲之料理,如:烤土司或調配飲料等。 .於顧客用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 .並負責結帳、收銀等工作。 餐飲內場: .擔任廚師的助手,處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 .負責洗、剝、削、切各種食材。 .負責清理工作環境、設備和餐具。 .準備不同餐點所需要的食材。 .協助測量食材的容量與重量。 .負責擺盤、打包外帶服務。
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191 台北康寧餐廳 服務員(兼職)
5月前時薪$183台北市內湖區
製作美味餐點 親切服務顧客 餐廳運作的最佳幫手
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開店班首選
1月前時薪$183 ~ $228台北市內湖區
摩斯漢堡內湖港墘店 歡迎夥伴找打工 我們可以依照課表排班喔!!! **上班時段面試的時候都可以面議** ✅上班地點:內湖路一段637號 ➠捷運:港墘捷運站走路3分鐘 ➠公車:捷運港墘站 ➠鄰近:內湖高工斜對面 ✅工作內容 (1)收銀:協助顧客點餐推薦餐點、製作飲品、送餐、維護客席環境 (2)內場:製作餐點、油炸點心、洗菜、維護廚房環境 ✅時薪:228元 ✅每月7號領薪水 ✅員工福利 🍔半價餐飲ll超划算! 🍔在職第二個月起,每月免費漢堡2個 🍔有勞健保ll照政府規定走,每日薪資清清楚楚! 🍔免費制服ll衣服變小變大變髒都可以再換新的 🍔國定假日ll薪資DOUBLE!雙倍薪水!做一天抵兩天! 🍔年度獎金ll把特休換成錢!做越久,領越多! 🍔升遷制度ll上班表現優良可升遷為計時主管 🎈徵求時段參考(時間都可以面議喔) 三明治班:02~06、04~06 每週可排休2~3日(如有休假日上班算加班費呦) 😃有意願面試,可詳細詢問,時間可議 電洽:0909-503935 陳店長 或留言你想應徵,截圖給我並留言在哪裡看到職缺,以及你想應徵的班別,謝謝配合哦👍 🔎店長🆔️cpn1️⃣1️⃣03🍔🍔🍔🍔🍔🍔🍔🍔🍔
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花樂發早餐店工讀生
2週前時薪$195 ~ $250台北市內湖區
餐飲外場: .負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 .將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問,並給予餐點上的建議。 .後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐,或可進行簡易餐飲之料理,如:烤土司或調配飲料等。 .於顧客用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 .並負責結帳、收銀等工作。 餐飲內場: .擔任廚師的助手,處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 .負責洗、剝、削、切各種食材。 .負責清理工作環境、設備和餐具。 .準備不同餐點所需要的食材。 .協助測量食材的容量與重量。 .負責擺盤、打包外帶服務。
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龜記內湖店-早班
2天前時薪$190 ~ $250台北市內湖區
* 訓練期1個月 * 短時間需火力全開的工作,請先認真考慮好 ❚ 工作內容 ❚ ㈠ 茶房:備料及煮茶,飲料的根本 ㈡ 吧檯:按照需求準確調製飲品,飲料的靈魂 ㈢ 櫃檯:介紹推銷飲品、點餐收銀,親切的美服務客人,飲料的第一印象 ㈣ 店舖周遭與店內環境清潔,保持店面整潔明亮舒適 ㈤ 偶爾協助外送、傳單遞送。 ㄧ ❚ 薪資 ❚ 新進員工時薪190元 三大崗位考核過後薪資調整 (茶坊、櫃檯、製茶) ❚ 上班時間 ❚ 每週排班,彈性方便 (一週排班約3-4天) #面試完最快隔日上班 ❚ 公司福利社 ❚ . 外送油錢吃到飽 . 業績達標獎金 . 喝到吐龜記飲料 . 零食櫃 . 歡樂店聚 . 勞健保 . 全勤獎金 單月滿60小時全勤獎金 +1000元 單月滿110小時全勤獎金 依給班時數等比發放 (不單只是固定獎金) ❚ 重要提醒 ❚ ▶ 排班制,需穩定並長期配合。並有良好的出勤,不遲到請假! ▶ 飲料店工作較繁忙,需細心且負責! ▶ 遵守店內食安相關規定 ▶ 餐飲從業人員體檢 ▶ 需通過試用期標準才會正式聘用,店長將以四個面向評估:工作流暢度、服務應對、守時、負責